【海边的城市书屋】——“把脉舟山健康 畅谈健康舟山”舟山市政协医卫界别、沪舟医卫政协委员会客厅联合开展读书交流活动

“没有全民健康，就没有全面小康”，要把人民健康放在优先发展的战略地位，加快推进健康中国建设……”掷地有声的发言犹如春风吹过，吹拂在座的每位委员身心。

正值草木勃发之季，又逢读书好时光。6月16日下午，舟山市政协教科卫体委联合医卫界别、沪舟医卫政协委员会客厅在海边文市城市书房，以学习习总书记关于疫情防控、健康中国、人才建设等方面的重要讲话精神为主题开展读书交流。市政协副主席张佩飞、市政协教科卫体委主任汤赛虹等11名舟山政协委员与上海瑞金医院副院长、上海瑞金医院北部院区常务副院长、上海市嘉定区政协常委、沪舟医卫政 协委员会客厅成员赵任通过视频会议模式开启了“海风SONG读●书香政协”委员读书沙龙首场线下活动。

加强人才队伍建设  筑牢健康舟山基石

“相比过往，我们在基层医疗卫生服务体系建设、海岛医疗资源补充等方面有了较大进步，但提升空间还不少，学科能力有待加强。目前海岛基层医疗还是难以满足基层百姓日益增长的医疗需求，医务人员招人难、留人更难。”市政协委员、市卫健委副书记方涛建议，“一方面我们要加强组织领导，充实力量，加强部门协同，上下联动，有效配合。我们要共建、共享、共富、聚力，深入推进医疗卫生“山海”提升工程；另一方面，重视优秀人才的选拔使用，对德才兼备、业绩突出的骨干人才，适时选配到重要岗位进行培养锻炼。全面落实职称评审向优秀人才、基层一线、高层次人才倾斜的政策规定。

市政协委员、上海瑞金医院舟山分院管委会主任虞杰介绍：人才是医院建设的根本，也是基石，人才的引进不单单是医院的工作、任务要求，还需要政府和社会环境的营造。只有良好的社会环境，才会吸引人才来舟工作、安心工作。因此我建议：一方面希望政府有关部门出台柔性的人才引进政策，对不同层次的人才提供多方面的政策扶持；另一方面，是医院自身要做好内部的人才梯队培养计划，舟山各家医院要“抱团取暖”、“共同奋进”，合力打造符合舟山特色的医疗人才梯队。

市政协委员、舟山医院呼吸内科主任李海峰介绍：舟山医院一直很重视人才队伍的建设，这几年也培养了不少人才，同时也引进了医学博士在舟开展工作。但同时，人才的流失也是客观存在的现实情况，因此我建议：一方面医院方要重视对人才的培养规划，监督人才的自我修炼，给予人才更多展现自我的平台；另一方面，三年多新冠疫情的防治，医务人员承担了更多的医疗工作，希望能完善薪酬体系，适当提高医务人员尤其是人才的福利待遇。

市政协委员、市中医骨伤医院副院长龙亨国介绍：舟山是群岛城市，海岛的医疗资源相对本岛来说，是比较薄弱的，各县区的医疗水平也参差不齐。去年，浙江省推出的医疗卫生“山海”提升工程，在一定程度上补齐了海岛医疗卫生服务能力短板，破解了偏远地区看病难题。但“输血”容易，“造血”难，如何培养自身的医疗人才，尤其是中医人才，值得我们去思考。因此我建议：一方面做好高端人才的“请进来”、“坐下来”、“用起来”、“走出去”四层次的工作；另一方面要重视舟山本土的中医文化建设，打造舟山自身的中医文化品牌，培养本土中医人才。

市政协委员、市普陀人民医院主任医师钟碧峰介绍：普陀人民医院自去年实施“山海”提升工程，在浙江省邵逸夫医院的支持下，探索出了“候鸟计划”医疗服务模式，在一定程度上，解决了百姓看病难、看病慢等问题。但我发现，转外市就医的患者还是很多，是患者对医院的信任问题还是医院自身医疗技术问题？这些值得我们去反思。因此，我建议：一方面医院要有明确的人才培养计划，给予平台展现自我，同时做好省城专家的“跟班”，“多问问、多学学、多动动”，端正做好小学徒的角色。

市政协委员、市政协委员工委副主任王淑芬介绍：医疗人才非常重要，但同时也要引进一些专业的医院管理人才，我自身也有一些体会，政府这几年倾力打造的“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”的分级诊疗机制，基层百姓也得到了实质性的医疗改善，但是在转诊到上级医疗机构过程中，由于流程不完善、不明确，导致基层百姓花费了不少冤枉时间，这也为我们下一步打通医疗便捷最后一公里值得反思。因此我建议：引进医院管理人才，提高医疗便捷性，提高患者的就医感和满足感。

不忘初心 牢记使命 新老委员经验传承

今年是换届年，市政协医卫界别来了不少“新面孔”。如何找准定位，高效履职，是新委员们最为关心的话题。

“当选市政协委员，意味着责任与担当。”已担任了二届、有着10年履职经验的“老委员”龙亨国，对大会发言、撰写提案、反映社情民意得心应手。他说：“要将这份担当与责任传承下去，让新委员们顺利接过为我市经济社会发展积极建言献策的接力棒。”

龙亨国认为：政协委员既是一个职务，也是一份义务，要从自身做起，做好本职工作，不忘初心、牢记使命、争当表率；要提高参政议政能力，履行委员职责；要积极参加各类政协活动，深入基层开展调研，以高度政治责任感书写提案。

打牢基础  时刻维护  

架起沪舟两地政协委员交流桥

“下面，由我为大家宣读新一届沪舟医卫政协委员会客厅成员名单，他们分别是……”市政协教科卫体委主任汤赛虹说，“希望各位会客厅的成员做好本职工作，积极履职，建言献策，为沪舟医卫政协会客厅的发展添砖加瓦”。

“大家好，我是赵任，非常感谢能参加本次沪舟两地政协的读书交流活动，也非常荣幸能加入新一届沪舟医卫政协委员会客厅”。上海瑞金医院副院长、上海瑞金医院北部院区常务副院长、上海市嘉定区政协常委赵任说，“我们两地政协委员以后可以加强联系，相互交流学习，共同促进提升”。

据悉，新一届沪舟医卫政协委员厅邀请了两位上海的政协委员，这次受新冠疫情影响，两位政协委员无法亲临舟山参加活动，所以采取线上的模式让两地政协委员有个交流的平台。

市政协委员、沪舟医卫政协委员会客厅牵头委员之一虞杰介绍，还有一位上海政协委员是张伟滨主任，他是上海市政协常委、市政协文卫体委员会副主任、市政协民进界别召集人、民进中央委员、民进上海市委副主委，上海瑞金医院骨科主任、上海市伤骨科研究所副所长。“他也是我们沪舟医卫政协委员会客厅两届的成员了，对于这个会客厅的建设发展也有很多意见和建议，下一步，他建议我们会客厅可以组织一次针对公共卫生安全这块方面的学术交流，毕竟现在的新冠疫情还是很紧张。”

会上，新一届沪舟医卫政协委员会客厅成员就会客厅下一步的发展展开了讨论，并就做好2022年活动提出了各自意见和建议。

两位会客厅牵头委员龙亨国、虞杰都表示，下一步会认真研究，制定好方案，把会客厅的活动建设的更好，把会客厅的品牌延续下去。

把脉舟山健康 畅谈健康舟山 

树立政协委员两个意识

最后，市政协副主席张佩飞听了各委员的发言后，做总结讲话。

他指出，开展委员读书活动，是贯彻落实习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想的实际行动；是增强委员履职本领、提高建言资政质量的内在要求；是加强思想政治引领、更好凝聚共识的有效途径；也是政协委员增长知识、增加智慧、增强本领的重要途径，展示才干、各美其美的重要窗口。

他强调，政协委员是荣誉，更是责任。作为政协委员，要懂政协、讲政治，政协是政治组织，政协委员姓“政”，荣誉是政治荣誉，身份是政治身份、要切实增强荣誉感和使命感，增强政治意识、责任意识，坚持为国履职、为民尽责的情怀，把事业放在心上，把责任扛在肩上，认真履行委员职责。

他要求，各位委员要勤学习、会履职，要认真落实“懂政协、会协商、善议政，守纪律、讲规矩、重品行”的要求，增强政治把握能力、调查研究能力、联系群众能力、合作共事能力，当好履职尽责的实干者、改革发展的促进派、界别群众的贴心人；要严自律、做表率，要注重自身修养，在做好本职工作、代表界别群众上不负重托、不辱使命，自觉维护好委员的荣誉与形象。